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Wir liefern eine individuelle Lösung!
Kunden, Freunde & Fans
Unsere Kunden zählen zu den Top-Anbietern in ihren Branchen. Wir sind dankbar und stolz darauf, sie als Kunden und viele davon auch als Freunde und Fans gewonnen zu haben.
Zugegeben, das trägt nicht bis in alle Ewigkeit. Vielmehr bedeutet es auch eine große Verantwortung.
Wir betrachten uns deshalb nicht als austauschbaren Dienstleister, sondern als proaktiven Partner, der gerne dient und leistet.
Wir möchten das in uns gesetzte Vertrauen täglich erfüllen. Wir dienen unseren Kunden, Kandidaten, Mitarbeitern und bleiben unseren Versprechen treu. Wir finden Erfüllung im Teilen. Getreu unserem Glaubenssatz, die Welt ein bisschen besser machen zu wollen. Mit fairen Angeboten und tollen Lösungen Menschen wieder zu mehr Spaß zu verhelfen.
Im Job, in ihrem Leben - beruflich und privat.
"Die Zusammenarbeit mit Frau Muschiol ist direkt, schnell, zuverlässig und zudem sehr erfolgreich. Durch sie haben wir unser Ziel professionell und sehr gut verwirklichen können."
Protection One GmbH
"Es ist einfacher hüpfende Schnecken zu finden, als gute Verkäufer. Nur die besten Personalberater sind dazu in der Lage. Daher arbeiten wir mit Bröer & Partner."
Quantec Networks GmbH
"Vielen Dank für die gute Zusammenarbeit – selten haben wir vakante Verkäuferpositionen so schnell besetzen können."
OTIS GmbH & Co. OHG
"Bröer & Partner - ein verlässlicher Partner, der sich in unserer digitalen Welt auskennt und das Prädikat 'trusted' verdient."
1WorldSync GmbH
"Gewinner haben einen Plan, Verlierer haben eine Erklärung" Danke an Bröer & Partner, dass wir einen Plan haben!"
Carl Engelkemper GmbH & Co. KG
"Geht nicht" gibt es für Bröer & Partner nicht – Zusagen werden immer gehalten - Verbindlichkeit, Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt werden wirklich gelebt!
ITZ Informationstechnologie GmbH Essen
"Eine Zusammenarbeit mit Bröer & Partner bedeutet: Offen, ehrlich, schnell und konstruktiv!"
heise online
"Ohne Visier - direkt ans Werk."
ITZ Informationstechnologie GmbH Essen
"Bröer & Partner, mit Ihrer Frontfrau Ricarda Muschiol, ist ein zuverlässiger Garant für die Vermittlung exklusiver VerkäuferInnen."
BFB Best4 Media Berlin
"Professionell, persönlich und sehr zu empfehlen."
dtms converting communication GmbH
"Die Profisuche sucht ihre Profis über wirkliche Profis."
Wer liefert was? GmbH
"GS1 sind transparente und nachhaltige Prozesse essentiell. In B&P fanden wir einen Partner, der unseren hohen Ansprüchen gerecht wird und unsere Sprache spricht."
Personalreferentin GS1 Germany GmbH
"Nur wer sich wertschätzt, kann auch Werte schaffen. Die Zusammenarbeit mit Bröer & Partner ist absolut auf Augenhöhe"
ENERTRAG Service GmbH
"Direkt, intensiv, verbindlich - der Support des B&P-Teams garantiert eine zügige Stellenbesetzung."
Safety-Kleen Deutschland GmbH
"Langfristige und partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe."
MEWA Textil-Service AG & Co. Management OHG
„Hier merkt man, dass nur die Besten in der Lage sind, die besten Talente für uns am Markt zu finden. Danke für eine sehr erfrischende Zusammenarbeit!“
Wüstenrot Bausparkasse AG
Auge, Hand und Herz sind unsere Werkzeuge
Wie machen wir das, was wir machen? Warum so erfolgreich?
1. Active Sourcing: Wir beherrschen das schwierigste Anwerbungs-Verfahren im HR
Business. Wir suchen, finden und sprechen Menschen direkt an. Persönlich und diskret,
aber immer konkret.
2. Bestes Preis Leistungs Verhältnis: Sparen Sie viel Zeit und Honorar durch eine faire
Zusammenarbeit mit uns. Sparen Sie bis zu 70% marktübliches Honorar
und viel Zeit, die Sie für Ihr Kerngeschäft nutzen.
3. Gemeinsam lösen wir schnell Ihre Umsatz & Personal-Probleme: Gemeinsam
verkürzen wir die kritische „Time to hire“ auf ein Minimum. Oft liefern wir die ersten
passenden Kandidaten für Sie bereits nach 5 Tagen. Dies bedeutet, dass freie Gebiete oder
Positionen viel schneller besetzt werden als durch altmodische, teure und zeitintensive
Verfahren. Durch uns machen Sie schneller wieder Umsatz und kümmern sich um Ihr
Kerngeschäft.
4. Leistungsgarantie: Bedeutet - Wir liefern frische Talente und Kandidaten exakt
so lange, bis Sie sagen: "Danke, das ist exakt der passende, neue Mitarbeiter für uns."
5. Persönlicher Ansprechpartner: Sicher – digital ist toll, schnell, und einfach. Aber auch
unpersönlich. Wir lieben was wir tun und bevorzugen den menschlichen, persönlichen
Kontakt mit tollen Kandidaten und fairen Partnern wie Sie es sind. Ihre neuen Mitarbeiter
sollen ja sicher auch in Ihrem Unternehmen alle Kommunikationswege beherrschen – digital und analog.
